静岡、神奈川/店長/求人No.440203
求人詳細
社名非公開
店長｜誇りと情熱を持って働ける会社です。
求人No.440203
| 職種・役職 | 店長 |
|---|---|
| 年収 | 600万～ |
| 勤務地 | 静岡、神奈川 |
| 企業規模 | 10店舗、年商規模400億円 |
- 【募集背景】
- ここ数年は中途採用をストップして既存組織や営業状況の改善に努めていました。各店に各台計数機を設置し、よりお客様と接することが出来るオペレーションに変更するなどの営業改革を行ってきた結果、業績も向上しています。現状に満足することなく高い目標へチャレンジするために、組織に良い影響や新たな考え方を持ち込んで頂けるような経験豊かな人材を募集して、更に組織力を強化して行きたいと考えています。
- 【業務内容・ミッション】
- お客様に支持される店舗を作るために、与えられた予算内で最高のパフォーマンスを発揮することに努めてください。お客様のニーズやトレンドを把握し、遊技台を含めた設備面での充実化と、質の高いサービスを提供することが重要です。
- 【求める経験・能力】
- 同業他社にて同格役職の経験があり、静岡で働ける人です。ハードとソフトの両面からパチンコビジネスについて考えることができ、数値計画、人材育成の多くをお任せ出来る人であることが重要です。お任せしたいことはたくさんありますので、多くのチャンスを望んで新天地を探している人を歓迎します。
- 【転職後のキャリアプラン】
- 等級試験と人事考課の結果を踏まえてそれぞれの社員に合わせてキャリアアップしていただきます。キャリアパスは一般→チーフ→マネージャー→店長→次長→部長→本部長、合計13階層に分かれています。等級を上げるための試験は年4回実施されているため、昇格のチャンスは無数にあります。人事考課は実績や能力の他に、どれだけ仕事に情熱と誇りをもって取り組んでいるかを評価指標のひとつに組み込んでいます。実績を5段階、情熱と誇りを5段階に評価し、これらを組み合わせた25段階にて評価されます。
- 【休日】
- 月8日（年間休日105日）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇。特別休暇
- 【待遇・福利厚生】
- 各種社会保険完備、昇給年2回、賞与年2回、寮完備、財形貯蓄制度、社員旅行、表彰制度、祝金制度、階層別研修制度、等級認定制度
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