内定・入社
入社承諾書を提出し終えた後で内定を辞退することは可能ですか?
入社承諾書に記載されている文面を確認する必要はありますが、一般的には、内定承諾書、入社承諾書提出後、内定を辞退できないといった法的な規定はありません。ですので、承諾書提出後であっても辞退は可能です。
ただし、応募者の方が入社する前提で、企業が必要な備品を購入していた場合、内定辞退によって損害が生じますので、購入した備品等については損害請求をされる可能性があります。辞退の可否とは別に、内定を出すことで、入社を希望する他の応募者が採用されないことについても考えてみましょう。
また企業にとっても余剰人員を採用しているわけではありませんので、再度募集を行わなければならないかもしれません。転職活動では複数の企業へ応募すること自体は当然のことで内定を辞退することは止むを得ないと思いますが、承諾書を提出した上で、辞退するということについてはあまり感心できません。企業に迷惑をかけることを理解し、内定を辞退する場合は、速やかに申し出るべきです。