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求人検索結果
15件中1～10件を表示しています。
社名非公開
営業力を高めるためにも経験豊富な人材を採用したい
| 職種役職 | 【正社員】ホール管理者・店長代理 |
|---|---|
| 年収 | 580万～ |
| 勤務地 | 長崎、その他都道府県 |
| 企業規模 | 10店舗以上 |
| 募集背景 | これからのパチンコ業界で発展し続けていくためにはこれまでのやり方や常識にとらわれない柔軟な発想と受容性が求められてくるはず。営業力を高める… |
| 業務内容 | 店舗運営管理全般。最終決済、判断は店長となりますが業務範囲に変わりはありません。店長とコミュニケーションし、まずは当社の文化や価値観を掴ん… |
求人No.902104
社名非公開
新たな発想や価値観を積極的に取り入れます
| 職種役職 | 【正社員】ホール管理者・主任職 |
|---|---|
| 年収 | 450万～ |
| 勤務地 | 広島 |
| 企業規模 | 1店舗～10店舗 |
| 募集背景 | 労務環境整備、人事制度運用など従業員満足に注力。定着率が高まる一方で組織が凝り固まることは成長促進の阻害要因となることがあるので、外部から… |
| 業務内容 | ホール責任者として各オペレーションの運営管理、人材育成をお任せします。顧客満足向上、再来店動機付け、そのための創意工夫と改善実行に努めてい… |
求人No.902603
社名非公開
ホール現場の声を大切にする風土で一人ひとりが主役になれる
| 職種役職 | 【正社員】ホール管理者・主任職 |
|---|---|
| 年収 | 460万～ |
| 勤務地 | 福岡、その他都道府県 |
| 企業規模 | 10店舗以上 |
| 募集背景 | 企業成長を実現させていくために現場の対応力は常に高めていかなければなりません。新卒採用を中心に人材育成にも着手していますが、著しい業況変化… |
| 業務内容 | 主任職としてホール現場の運営管理をお任せします。市場行事、天候、近隣競合店の施策、スタッフの状態など1日として同じ日はありません。都度の状況… |
求人No.902703
社名非公開
明確なキャリアプランと透明性のある人事制度で個人の成長を支援します
| 職種役職 | 【正社員】ホール管理者・チーフ職 |
|---|---|
| 年収 | 410万～ |
| 勤務地 | 神奈川・その他都道府県 |
| 企業規模 | 1店舗～10店舗 |
| 募集背景 | ホール現場力をを高めるための中途採用です。新卒社員も育ってきてはいますが経験不足は否めずフォローアップが不可欠。そのひとつの対応手段として… |
| 業務内容 | オペレーション、スタッフ管理などホールサービスのクォリティを維持向上させるために改善、改革、スタッフ育成に着手してください。配属される店舗… |
求人No.905703
社名非公開
今後の経営戦略、組織編成に伴う増員計画
| 職種役職 | 【正社員】ホール管理者・店長代理 |
|---|---|
| 年収 | 460万～ |
| 勤務地 | 埼玉、その他都道府県 |
| 企業規模 | 10店舗以上 |
| 募集背景 | 今後の経営戦略、組織編成に伴う増員計画。特に基幹であるパチンコ事業においては業況変化に適応していくため様々な施策、投資を予定しており、計画… |
| 業務内容 | 正式配属後より店舗運営管理をお任せします。自店を含め市場状況を理解したうえで、これまでの経験やノウハウを店舗運営の具体策に落とし込み、スタ… |
求人No.907704
社名非公開
自分のやる気次第で大きくステップアップできる
| 職種役職 | 【正社員】ホール管理者・店長候補 |
|---|---|
| 年収 | 550万～ |
| 勤務地 | 千葉、その他都道府県 |
| 企業規模 | 20店舗以上 |
| 募集背景 | 今後も定期的な出店計画があります。新規店舗を任せられる人材の育成は当然行っていますが、他社で豊かな経験を積んだ方にご入社頂き、意見をぶつけ… |
| 業務内容 | 役職者からの入社であってもまずはホール業務から経験していただき、徐々に店舗管理業務に携わってもらいたいと考えています。店舗全体の管理や人材… |
求人No.905604
社名非公開
ホール現場の課題解決に力を発揮してほしい
| 職種役職 | 【正社員】ホール管理者・副店長 |
|---|---|
| 年収 | 500万～ |
| 勤務地 | 兵庫、その他都道府県 |
| 企業規模 | 1店舗～10店舗 |
| 募集背景 | 現場力の底上げを目的とした戦力補強。近年の業況変化に対応するなかで、人材不足は否めず、ホール現場の課題解決が後手になりがちな状況。即戦力を… |
| 業務内容 | 店舗管理業務をお任せしていきます。予算計画や営業計画、人材管理など幅広い業務が任されますので、周囲を巻き込み協力し合いながら目標達成に向け… |
求人No.908004
社名非公開
面白いアイデアや付加価値を見出すための即戦力採用
| 職種役職 | 【正社員】ホール管理者・店長候補 |
|---|---|
| 年収 | 600万～ |
| 勤務地 | 埼玉・その他都道府県 |
| 企業規模 | 10店舗以上 |
| 募集背景 | パチンコ事業を軸に基盤を固め、他分野へもチャレンジ。順調に成長してきたことで、社内環境も改善されてきました。業界の数年先、数十年先を見据え… |
| 業務内容 | 店長は店舗の営業管理に携わり、業績向上を実現させることがミッションです。店長候補は店長に上がるための準備期間で、当社のホール基本業務から管… |
求人No.905804
社名非公開
現場の声を形にできる環境だから存分に力を発揮できる
| 職種役職 | 【正社員】ホール管理者・主任職 |
|---|---|
| 年収 | 380万～ |
| 勤務地 | 三重、その他都道府県 |
| 企業規模 | 1店舗～10店舗 |
| 募集背景 | 会社のさらなる発展を目指し、営業改革・組織整備を進めています。将来に向けた事業展開を力強く支えていく幹部候補の募集です。評価システム改善に… |
| 業務内容 | 当社のホール基本業務をまずは学んでいただきます。店舗の雰囲気を肌で感じていただきながら各ルールやオペレーション理解を深めてください。一定期… |
求人No.906003
社名非公開
将来に向けた事業展開を力強く支えていく幹部候補の募集
| 職種役職 | 【正社員】ホール管理者・主任職 |
|---|---|
| 年収 | 380万～ |
| 勤務地 | 京都、その他都道府県 |
| 企業規模 | 1店舗～10店舗 |
| 募集背景 | 将来に向けた事業展開を力強く支えていく幹部候補の募集。人事制度や労務環境の改善に着手するなど大きな変化を遂げています。ボトムアップの方針で… |
| 業務内容 | ホール運営管理をお任せします。入社後一定期間は店舗の雰囲気を肌で感じていただきながら各ルールやオペレーション理解を深めてください。一定期間… |
求人No.906703
15件中1～10件を表示しています。
