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職種役職 | 一般職 |
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年収 | 280万~ |
勤務地 | 北海道 |
企業規模 | 2店舗 |
募集背景 | 創業をしてから今まで中途採用は極力控え、アルバイトからの社員登用(いわゆる生え抜き)を中心に店舗運営を行ってきました。アルバイト応募が多かっ… |
業務内容 | 一般職としてまずは接客業務を担当してください。挨拶は当然のこと、遊技台の説明・トラブル対応など、お客様のご要望にお応えして頂きます。その他… |
求人No.111201
職種役職 | ホールリーダー |
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年収 | 320万~ |
勤務地 | 北海道 |
企業規模 | 2店舗 |
募集背景 | 現在活躍している社員は一部を除きほぼ生え抜き社員です。入社して頂いた方には一から当社のやり方を学んでもらうという方針があったため、生え抜き… |
業務内容 | ホールリーダーという名の通り、ホール業務を行いながらもアルバイトや一般社員をまとめ、ホールを円滑に回して頂きます。通常業務の中でスタッフの… |
求人No.111202
職種役職 | 一般職 |
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年収 | 280万~ |
勤務地 | 北海道 |
企業規模 | 3店舗 |
募集背景 | 当店は稼動状況も良好で、低貸しだけではなく、4円、20円にもしっかりお客様がついているお店であり、地場企業の中では3本指に入ると自負しています… |
業務内容 | 一般社員の方々にはホールスタッフとして、玉箱の上げ下ろし、ランプ対応、玉詰まりなどのトラブル処理など接客を中心に行って頂きます。当店のお客… |
求人No.111301
職種役職 | 主任 |
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年収 | 360万~ |
勤務地 | 北海道 |
企業規模 | 3店舗 |
募集背景 | 当社は創業当初から支持して頂いているお客様も多く、3店舗ともに高稼働を維持しています。現在を支えてくださるお客様に今以上のサービスを提供して… |
業務内容 | 主任としてホール業務6、事務所作業4という割合で業務を担当してください。ホール内の接客業務も行っていただきますが、ホールが円滑に回るようスタ… |
求人No.111302
職種役職 | 一般職 |
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年収 | 260万~ |
勤務地 | 北海道 |
企業規模 | 5店舗 |
募集背景 | 当社は離職率0%ということもあり、ここ数年のアルバイトを除くスタッフの顔ブレが変わっていません。それは良いことでもありますが、マンネリを招く… |
業務内容 | 常連を中心としたお客様へストレスのない遊技環境を提供することはもちろんですが、お客様が求めるサービスを取り入れた新しい休憩スペースを作るな… |
求人No.111401
職種役職 | 班長 |
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年収 | 320万~ |
勤務地 | 北海道 |
企業規模 | 5店舗 |
募集背景 | 当社は離職率0%ということもあり、ここ数年のアルバイトを除くスタッフの顔ブレが変わっていません。それは良いことでもありますが、マンネリを招く… |
業務内容 | 地方へ店舗展開をしていることもあり、当店をご利用頂くほとんどは常連のお客様です。そんな中、当社では『お客様と楽しむ』をモットーに仕事に取り… |
求人No.111402
職種役職 | 一般職 |
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年収 | 240万~ |
勤務地 | 北海道 |
企業規模 | 1店舗 |
募集背景 | 当社は北海道で、更に地方という場所に出店しているということもあり、優秀な人材の確保が常に難しい状況です。そのため、中途採用活動をしっかりと… |
業務内容 | 接客サービスを中心に、店舗運営業務に携わっていただきます。当社のお客様は優しく温かい常連客によって支えられていますので、お客様にも教わりな… |
求人No.111501
職種役職 | 主任 |
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年収 | 320万~ |
勤務地 | 北海道 |
企業規模 | 1店舗 |
募集背景 | 当社は北海道で、更に地方という場所に出店しているということもあり、パチンコ業界経験者は非常に難しさを感じています。そのため、中途採用活動を… |
業務内容 | 現場業務のリーダーとしてチームを率いてほしいと思っています。一番やってほしいことは、基本的な接客を中心とした現在のサービスオペレーションを… |
求人No.111502
職種役職 | 一般職 |
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年収 | 300万~ |
勤務地 | 北海道 |
企業規模 | 4店舗 |
募集背景 | 当社は北海道で5店舗を運営していますが、近い将来の新規出店に備えた人員確保と組織力強化を目的として募集を行っています。これからも続けて出店し… |
業務内容 | まずは一般社員の幹部候補として店舗で接客応対を行っていただきます。基本的にはOJTで先輩社員とマンツーマンで仕事を覚えていただきます。接客対応… |
求人No.110501
職種役職 | マネージャー |
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年収 | 450万~ |
勤務地 | 北海道 |
企業規模 | 4店舗 |
募集背景 | これからも続けて出店していく予定もあり、現在の人員では人不足になることが想定でき、店舗運営をお任せ出来る人材育成には時間がかかる為、特に他… |
業務内容 | 幹部候補として、まずはマネージャー(店長代理)のポジションで当社の営業方針を理解し吸収することから初めていただきます。新しい知識や考えをイ… |
求人No.110502
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