社名非公開
主任｜新しい組織でスタートアップする会社。チャンス多い環境です。
- 寮・社宅有
求人No.512802
| 職種・役職 | パチンコ店管理職｜主任 | 募集背景 | 現在組織改革の真っただ中であり、古い考えが根付いてほり固まった組織からの脱出を目指しています。この改革の中で中途社員が活躍してくれており、このスピード感を更に加速させたいと考えています。全ての案件に対して経営陣と相談して進めることもありますが、多くの変化を受け入れるスタンスは整っていますので、営業スタイルや社内ルールなども含めて、新しい道筋を立てられる様な野心ある方を求めて活動をしております。 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 400万～ | ||
| 勤務地 | 大阪 | ||
| 企業規模 | 2店舗 | ||
| 業務内容・ミッション | 当社は何よりも現場最優先です。パチンコホール内で起きていることとお客様の感じていること、現場で起きていることが全てですので、まずは理解することに努めてください。今の状態から脱却し、新しい未来への道筋を立てることがミッションですので、どんどん提案してください。少数精鋭で営業をしているので、早い段階から遊技台管理や予算組み立てなど、営業の根幹に関われることも魅力のひとつです。 | ||
| 求める 経験・能力 |
営業スキルでいえば遊技台の基本知識並びに保守管理経験がある事が望ましいです。当社は外部に頼らず内製化を進めているので、その一端を担えることをとても重要視しております。チームワークも大切ですが、自分がお店を良くしていく、まとめていくというリーダーシップのある方及び過去にそのような役割をしていた方は即戦力して活躍できるフィールドがあります。 | ||
| 転職後の キャリアプラン |
店長以上のポストはまだありません。1店舗に一人の店長でなくてはいけないということはありませんので、次の展開も考えて店長候補は複数名擁立することを考えています。店長になるには店舗を任せる事が出来るどうかで判断していくので、営業成績だけではなく、人柄や日々の仕事の姿勢も大きく評価対象になります。基本的には昇格時期は年1回ですが、店舗を任せられると判断した時点で即時昇格していただきます。 | ||
| 休日 | 月5日、有休休暇、慶弔休暇 | ||
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備、住宅手当、社員寮、皆勤手当 など | ||
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