社名非公開
班長｜必要なのは業務スキルではなく、リーダーシップ
- 高待遇
求人No.160901
| 職種・役職 | パチンコ店管理職｜班長 | 募集背景 | 当社は宮城県内に店舗展開をしています。2011年の震災時には当社の店舗も被害を受け、営業が出来なくなっていた時期もありました。ですが、現在では全店営業再開ができ、以前の活気が戻りつつあります。今後はさらにお店を盛り上げていけるよう、そして地域を盛り上げていける会社を一緒に作っていける人材を現在求めています。 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 400万～ |
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| 勤務地 | 宮城 |
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| 企業規模 | 1店舗～10店舗 |
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| 業務内容・ミッション | 当社の店舗に来ていただいている時は、日々の悩みや辛いことを少しでも忘れて楽しんでほしいと思っています。お客様にそう感じて頂けるように自らが先頭に立ち、アルバイト含む現場スタッフのモチベーションを常に最大限に保ち、明るい現場を作ることが班長としての役割です。 |
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| 求める 経験・能力 |
必要な力はリーダーシップです。業務は誰でも時間をかければ覚えることが出来ますが、リーダーシップを発揮出来る人は限られています。当社では比較的若いスタッフが多いため、自発的に動けない人が多いのが現状です。そのため、的確な指示を与えながらも、自らがやって見せ、若いスタッフに自発的な行動を促せるような方を求めています。 |
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| 転職後の キャリアプラン |
班長→主任→マネージャー→店長→エリア長→部長というステップで昇格していきます。評価はプロセスと実績の2つの指標で行います。班長は部下への指導力や主任へ上がるための勉強や業務を覚えようとしているかといった向上意欲が見られます。そして店長に近づけば近づくほど実績が重視される形です。 |
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| 休日 | 月6回、慶弔休暇、出産・育児介護休暇、有給休暇、特別休暇 など |
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| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備、勤続表彰、財形貯蓄、各種研修制度 など |
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