社名非公開
副店長｜力を合わせて更なる飛躍を目指しませんか
- 寮・社宅有
- 月休8日以上
求人No.510503
| 職種・役職 | パチンコ店管理職｜副店長 | 募集背景 | 当社ではパチンコ事業以外にもボウリングやカラオケなどアミューズメント事業を数多く展開しています。今後はパチンコ事業にさらに力を入れ積極的に新規展開する予定があり、そのためにも他社で経験のある方を即戦力採用することで、組織力向上と環境改善にもつなげたいと考えています。当社はまだ発展途上ですが、だからこそいろいろなことにチャレンジできる環境です。一緒に力を合わせて更なる飛躍を目指しませんか。 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 500万～ |
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| 勤務地 | 大阪、京都、和歌山、徳島 |
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| 企業規模 | 1店舗～10店舗 | ||
| 業務内容・ミッション | 副店長として店舗管理補佐をお任せいたします。数値管理、サービス企画運用、スタッフ教育、マネジメントなど携わる業務は多岐にわたります。どうすれば効率のよい仕事ができるか考えながら計画的に進めてください。また、スタッフが高いパフォーマンスを発揮できる環境作りやモチベートはあなたの重要な役割です。店舗方針を細部まで落とし込み店舗目標達成に貢献してください。 |
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| 求める 経験・能力 |
パチンコ店の運営管理経験必須。当社が求めたい能力としては、現場対応力、スタッフに手本を示せるリーダーシップの大きくはこの2点です。お客様に対して丁寧に対応するのはもちろんのこと、スタッフに対しても思いやりを持って接することができる人を求めています。また大型店を多く扱っているので、店内の様子を広く把握できる能力も必要になってきます。 |
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| 転職後の キャリアプラン |
スタッフ→主任→副店長→店長という流れでキャリアアップしていきます。日々の仕事をただの作業と捉えるのではなく、常に自分の成長を考え取り組んでください。特にスタッフの成長と成果はあなたの評価に繋がります。彼らがどれだけ成長できるか、成果を出せるかは重視している項目であり、マネジメントする管理者としての手腕が問われます。 |
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| 休日 | 月7～8日、有給休暇、慶弔、特別休暇 など |
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| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備、昇給随時、賞与年2回、交通費規定支給、車通勤可、社員寮 など |
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