社名非公開
エリアマネージャー｜営業本部強化のため、即戦力を募集します
- エグゼクティブ
- 寮・社宅有
- スピード出世
求人No.260606
| 職種・役職 | パチンコ店管理職｜エリアマネージャー | 募集背景 | 営業組織を強化するために募集しています。計画的な店舗リニューアルや地域のお客様を第一に考えた営業努力で、常にお客様に飽きられない施策を続けてきました。その努力の甲斐もあって着実に運営店舗数を伸ばし、業績も安定しています。これからも計画的に業績を伸ばしていくために営業幹部を1名採用したいと考えています。当社はロードサイド店舗での出店にこだわってきましたが、これからは時代や地域にニーズに合わせて柔軟に対応して行きたいと考えていますので、営業経験豊かな人と出会いたいと思っています。 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 680万～ |
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| 勤務地 | 埼玉、栃木 | ||
| 企業規模 | 5店舗以上 |
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| 業務内容・ミッション | エリアマネージャーとして3～4店舗を担当し、目標を達成するために店長と連携して営業を推進してください。お任せしたいマネジメント（売上管理、労務管理、人材育成、業務改善提案・実行など）は多岐に渡ります。決裁は、一定量持ちながら、大きな決断については部長と相談して進めて行くスタイルです。スピード感を重視した組織体系になっていますので、営業判断するための社内調整に時間を取られることはありません。今までの経験を大きく活かして、実績を最大化してください。 | ||
| 求める 経験・能力 |
パチンコ店の部長、エリア長経験があり、郊外店での営業経験が豊富な方。10店舗以上を管轄し、駅前店、郊外店、繁華街など様々なケースで豊富な経験と営業ノウハウをお持ちの方は歓迎します。当社は店舗それぞれのカラーを重視したコンセプト営業を掲げていますので、現店長の考え方が色濃く反映されます。各店長としっかりと話し合い、考えを尊重しながら更によくするためのアプローチを行えるしなやかさも重要であると考えています。 | ||
| 転職後の キャリアプラン |
エリアマネージャー以上のキャリアアッププランについて、明確なものはありません。あなたが手腕を発揮し、会社として事業拡大を果たせた時に相応のポジションが用意されると思っています。勿論、そうするために本社メンバーも精力的にバックアップしますので、チームでのパフォーマンスを重視して成果を残してください。 | ||
| 休日 | 月5日、有給休暇、慶弔休暇 | ||
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回、各種手当、寮制度 | ||
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